Recrutement international

Conseil carrières & emploi

Bonjour,

je suis Mathilde Carré-Lombard, fondatrice du cabinet de recrutement Wide Angle Human Resources.

J’accompagne depuis 30 ans les entreprises qui recrutent, en France et à l’international, ainsi que les candidat.e.s en recherche d’emploi ou en repositionnement professionnel.

Mon ambition : trouver la juste adéquation entre l’expertise, le potentiel, le projet de mes candidats et les besoins des entreprises.

Mon objectif : des clients et des candidats satisfaits de s’être choisis mutuellement.

Mathilde Carré-Lombard - Consultante en recrutement

Cabinet de recrutement international

  • Analyse du poste et de son environnement
  • Proposition d’une méthodologie de recherche adaptée

  • Recherche locale et internationale

  • Recrutement multilingue 🇫🇷 🇪🇸 🇬🇧 🇩🇪

  • Accompagnement jusqu’à l’intégration

  • Suivi d’intégration du candidat recruté

  • Garantie post-recrutement

Secteurs d’intervention

  • Tertiaire – Management hôtelier

  • Artisanat – Métiers du luxe
  • Industrie – Ingénierie – Design
  • Commerce international
  • Import – Export – Logistique

  • Achats – Supply Chain
  • Traduction – Interprétation

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Candidats

Vous souhaitez travailler à l’international ou au sein d’équipes multiculturelles?
Vous avez besoin d’un coup de pouce pour booster votre carrière?

Candidats

Notre objectif: vous aider à concrétiser votre projet professionnel en vous proposant des postes à l’international et/ou des services d’optimisation de vos outils de recherche d’emploi.

Rédaction CV

  • Postes à l’international
  • Conseils carrières
  • Optimisation recherche d’emploi

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Offres d’emploi

Je me présente…

Consultante en recrutement / Headhunter

Mathilde CARRE-LOMBARD

WIDE ANGLE Human Resources a toujours eu la volonté d’apporter une réponse « personnalisée » à ses interlocuteurs. Lire la suite…

Témoignages

Votre avis est important pour nous, merci de partager votre expérience.

Kevin R.

Je vous remercie pour votre transparence et votre suivi constant tout au long du processus de recrutement.
Vous êtes très sympathique et très professionnelle, vous ne considérez pas les candidats comme des numéros mais comme de vraies personnes, vous nous tenez au courant des avancées et des nouvelles, bonnes comme mauvaises.
Et croyez-moi ce n’est pas courant, je le constate en ce moment vu que je suis en pleine recherche d’emploi.

Kevin R., Ingénieur réseaux et sécurité
Bruno Legay Lopez

Mathilde m’a contacté via LinkedIn et nous avons rapidement convenu d’un premier entretien.
Elle a su m’accompagner tout au long du processus de recrutement et a été de très bon conseil, y compris après mon embauche.
C’est une professionnelle qui connaît son travail et qui propose des postes intéressants aux candidats et de bons profils aux entreprises.
Je la remercie de m’avoir permis de rejoindre mon entreprise actuelle et de nous fournir des collaborateurs toujours au top, tant professionnellement que personnellement !

Bruno Legay, Business Developer France/Espagne
Valérie S.

Après un premier contact téléphonique Mathilde a mené un entretien de recrutement approfondi avec moi. Elle a bien cerné mon profil et mon projet professionnel, et m’a proposé un poste correspondant parfaitement à mon souhait.
J’ai apprécié son professionnalisme et la qualité de nos échanges.

Valérie S., Ingénieure commerciale

Je recommande vivement WIDE ANGLE Human Resources pour la qualité de ses prestations.
Les candidats présentés sont toujours intéressants, les profils bien ciblés, on ne perd pas de temps. Plutôt que de présenter de nombreuses candidatures Mathilde privilégie la qualité, elle nous propose uniquement les profils qui sont en réelle adéquation avec nos besoins et notre culture d’entreprise.

Pierre B. , Dirigeant PME

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